Cuối mon là thời khắc nhưng mà những kế toán viên phải làm các bước luân chuyển chứng từ bỏ kế toán thù tiền lương nhằm ban người đứng đầu xét coi sóc với tkhô hanh toán lương cho tất cả những người lao động. Nếu các bạn chưa chắc chắn làm quy trình giao vận hội chứng từ kế toán chi phí lương. Kế toán Việt Hưng sẽ khuyên bảo bạn đọc vào nội dung bài viết dưới đây. Bạn đang xem: Quy trình luân chuyển chứng từ kế toán tiền lương
> Khái niệm chi phí lương với các khoản trích theo lương> Cách tính lương cùng hình thức nhằm trả lương hiện nay nay

QUY TRÌNH LUÂN CHUYỂN CHỨNG TỪ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG
1. Quy trình

Giải thích sơ đồ:
Hàng mon căn cứ vào bảng lương, kế tân oán tổng phù hợp tiến hành lập bảng kê trích nộp các khoản theo lương. Và bảng kê trích nộp những khoản theo lương được sử dụng làm cho địa thế căn cứ ghi sổ.
Xem thêm: Download Microsoft Visio Pro 2013, Microsoft Visio 2016 Free Download
Kế toán tổng hợp lập bệnh từ ghi sổ sau đó được dùng nhằm ghi sổ cái
Bảng kê trích nộp những khoản theo lương sau thời điểm làm cho căn cứ lập bệnh trường đoản cú ghi sổ được dùng để ghi vào sổ thẻ kế toán thù cụ thể.
Căn uống cứ đọng vào sổ chiếc kế tân oán lập bảng cân đối số tạo nên.
2. Sơ thứ hạch toán thù TK 338 trích theo lương (quy trình giao vận triệu chứng từ kế toán thù tiền lương)
2.1. Pmùi hương pháp hạch toán thù chi tiếtTài khoản sử dụng: TK 338 “Phải trả, đề nghị nộp khác”
-> Dùng để phản ánh thực trạng tkhô nóng tân oán các khoản cần trả, buộc phải nộp khác và dùng để theo dõi lệch giá không triển khai về những dịch vụ cung cấp cho khách hàng của doanh nghiệp
Các nội dung liên quan mang lại BHXH, BHYT, kinh phí công đoàn, cùng những khoản không giống bao gồm liên quan mang đến lương
Tài khoản này có 8 tài khoản cấp cho 2:
TK 3381 – Tài sản quá ngóng xử lýTK 3382 – Kinh tổn phí công đoànTK 3383 – BHXHTK 3384 – BHYTTK 3385 – Phải thu về CP hoáTK 3386 – Nhận ký kết quỹ, cam kết cược nđính hạnTK 3387 – Doanh thu chưa thực hiện đượcTK 3388 – Phải trả khácTK 3389 – BHTNSơ trang bị hạch toán cụ thể TK 338

Hàng kỳ, căn cứ vào bảng lương và theo quy định hiện hành, trích các khoản BHXH, BHYT, kinh phí công đoàn, BHTN gửi vào các đối tượng chịu đựng chi phí tương quan, kếtoán ghi:
Nợ 622,627,641,642,…: Các đối tượng người sử dụng chi phí
Có 3382: Kinh chi phí công đoàn
Có 3383: BHXH
Có 3384: BHYT
Có 3389: BHTN
Hàng kỳ, theo luật hiện nay hành, khấu trừ BHXH, BHYT vào tiền lương buộc phải trả cho CNV, kế toán ghi:
Nợ 334: Phải trả CNV
Có 3383: BHXH
Có 3384: BHYT
Nộp BHXH, BHYT, ngân sách đầu tư công đoàn BHTN mang đến cấp trên
Nợ 3382: KPCĐ
Nợ 3383: BHXH
Nợ 3384: BHYT
Nợ 3389: BHTN
Có 111. 112 : Số chi phí thực chi
Chi KPCĐ tại đơn vị cơ sở, kế toán ghi:
Nợ 3382: KPCĐ
Có 111. 112 : Số chi phí thực chi
Khoản BHXH, KPCĐ vượt chi được cấp bù, kế toán ghi:
Nợ 111. 112 : Số tiền thực nhận
Có 3382: KPCĐ
Có 3383: BHXH
Bảo hiểm thôn hội nên trả gắng lương đến công nhân viên cấp dưới, kế tân oán ghi:
Nợ 3383: BHXH
Có 334: Phải trả người công nhân viên
Khi bỏ ra chi phí bảo hiểm làng mạc hội đến công nhân viên cấp dưới, kế toán ghi:
Nợ 334: Phải trả công nhân viên
Có 111. 112 : Số tiền thực chi
Nhận trợ cấp BHXH vì chưng ban ngành BHXH cấp, kế toán thù ghi:
Nợ 111. 112 : Số tiền thực nhận
Có 3383: BHXH
Sơ đồ hạch toán thù tổng phù hợp các khoản trích theo lương
3. Pmùi hương pháp kế toán các khoản trích theo lương
Hàng mon, trích BHXH, BHYT, KPCĐ, BHTN theo Tỷ Lệ quy địnhNợ TK 622, 623, 627, 641, 642: Phần tính vào chi phí
Nợ TK 334: Phần khấu trừ vào lương
Có TK 338 (3382, 3383, 3384, 3386)
Tính tiền bảo đảm làng hội (ốm đau, thai sản, tai nạn ngoài ý muốn,…) buộc phải trả đến công nhân viên, ghi:Nợ TK 338 – Phải trả, nên nộp khác (3383)
Có TK 334 – Phải trả người lao động (3341)
lúc nộp BHXH, BHTN, tải thẻ BHYT, nộp KPCĐ:Nợ TK 338
Có TK 111,112
Chi tiêu ngân sách đầu tư công đoàn tại solo vị:Nợ TK 338 (3382)
Có TK liên quan: 111,112,…
Số BHXH, KPCĐ tiêu chí trên cửa hàng nếu bỏ ra ko không còn thì đề nghị nộp cho ban ngành quản lý. Khi nộp ghi :Nợ TK 338 (3382, 3383)
Có TK 112
Nếu thừa đưa ra hoàn toàn có thể được cấp bù ghi :Nợ TK 112
Có 338 (3382, 3383 )
Kế tân oán Việt Hưng sẽ lí giải bạn đọc quy trình giao vận triệu chứng trường đoản cú kế toán thù tiền lương, sơ đồ vật hạch toán thù TK 338 trích theo lương. Hy vọng nội dung bài viết mang về lên tiếng tham khảo có lợi cho mình. Chúc chúng ta thành công!
> Mẫu đưa ra quyết định tăng lương nhân viên tiên tiến nhất hiện tại nay> Mức lương tối tgọi vùng tiên tiến nhất năm 2019 theo 157/2018/NĐ-CP